Fodermester eller driftsleder – forlængelse

Du kan søge om forlængelse af din opholds- og arbejdstilladelse, hvis du stadig er ansat i samme job hos samme arbejdsgiver, og du har modtaget løn og arbejdet i overensstemmelse med din kontrakt i hele gyldighedsperioden for din seneste tilladelse.

Har du i perioder ikke modtaget fuld løn og/eller arbejdet i overensstemmelse med din kontrakt, skal du i forbindelse med din ansøgning indsende oplysninger og dokumentation for, hvorfor du ikke har det.

Bemærk, at EU’s arbejdstidsdirektiv fastsætter, at du over en periode på 4 måneder højst må have en gennemsnitlig ugentlig arbejdstid på 48 timer. Er dit ansættelsesforhold dækket af en gældende overenskomst, kan denne regel være fraveget.

 Du må som udgangspunkt gerne holde selvbetalt ferie eller orlov uden løn i rimeligt omfang. Når SIRI skal vurdere, om din selvbetalte ferie eller orlov har været i rimeligt omfang, har vi brug for oplysninger og dokumentation om:

• længden af din selvbetalte ferie eller orlov

• hvor ofte du har taget selvbetalt ferie eller orlov

• hvad årsagen er til, at du har holdt selvbetalt ferie eller orlov.

Hvis du har været på barsel, må du gerne have modtaget barselsdagpenge.

For at vi kan forlænge din tilladelse, skal dine løn- og ansættelsesvilkår være sædvanlige efter danske forhold.

Er vi i tvivl om, hvorvidt dine løn- eller ansættelsesvilkår er sædvanlige, kan vi bede de regionale arbejdsmarkedsråd (RAR) om at vurdere dem.

Læs mere på SIRIs side om sædvanlige løn- og ansættelsesvilkår.

På landbrugsområdet eksisterer der vejledende lønniveauer for fodermestre.

Her kan du læse mere om krav til løn og ansættelsesforhold specifikt for landbrugsområdet.

Du skal orientere os, hvis dine løn- og ansættelsesvilkår forringes.

Har du indgivet din ansøgning om opholdstilladelse som fodermester eller driftsleder efter den 1. januar 2021, skal hele din løn udbetales til en dansk bankkonto i dit eget navn.

Du må kun arbejde i det job og i den virksomhed, som du har fået tilladelse til. 

Hvis du bliver tilbudt et nyt job, skal du ansøge om en ny tilladelse. Det gælder også, hvis du bliver tilbudt en ny stilling i samme virksomhed.

Hvis du ønsker at tage bibeskæftigelse skal du have en særlig tilladelse til dette.

Du kan læse mere om bibeskæftigelse her.

En dansk opholds- og arbejdstilladelse giver dig ikke ret til at arbejde i andre Schengen lande.

En opholds- og arbejdstilladelse giver dig ret til at opholde dig i Danmark i den periode din tilladelse er gyldig. 

En tilladelse giver dig desuden ret til at opholde dig i Schengen-området i op til 90 dage inden for den seneste 180 dages periode. Tilladelsen giver dig dog ikke ret til at arbejde i andre Schengen lande.

Du må ikke opgive din danske adresse eller opholde dig i udlandet i mere end 6 måneder i træk. Gør du det, bortfalder din tilladelse. Det betyder, at du ikke længere må opholde dig i Danmark. 

Hvis du har brug for et længere ophold i udlandet, kan du søge om dispensation for bortfald.

Du kan læse mere om bortfaldsreglerne her.

Du kan læse mere om og ansøge om dispensation fra bortfald her.

Under dit ophold skal du kunne forsørge dig selv og din familie. Du må ikke modtage ydelser efter lov om aktiv socialpolitik..

Hvis du eller et familiemedlem modtager sådanne ydelser under dit ophold, kan din tilladelse blive inddraget - og du vil miste retten til at være i Danmark.

Hvis en myndighed, fx en kommune, udbetaler ydelser til udlændinge, bliver det indberettet til SIRI.

Du kan her se en liste over ydelser, som du ikke må modtage.

Med en opholdstilladelse i Danmark har du ret til gratis danskundervisning. Du skal dog være 18 år og have registreret din danske adresse i folkeregisteret.

Hvis du har opholdstilladelse i Danmark med henblik på beskæftigelse, studie m.v. skal du betale et depositum, før du kan begynde danskundervisningen. Vær opmærksom på, at du mister dit depositum, hvis du ikke består modulerne inden for en bestemt tidsramme.

Den kommune, du bor i, har pligt til at tilbyde dig danskundervisning og henvise dig til et sprogcenter. Har du ikke modtaget et tilbud om danskundervisning fra din kommune senest en måned efter, du har registeret din adresse i Danmark, kan du kontakte din kommune.

Undervisningen foregår (normalt) sammen med andre udlændinge, som for nylig er kommet til Danmark.

Du kan få opholds- og arbejdstilladelse i op til 4 år ad gangen, dog ikke længere end din ansættelseskontrakt varer.

Det er meget vigtigt, at du ansøger om forlængelse inden din tilladelse udløber.

Hvis du indgiver ansøgningen om forlængelse i tide, må du gerne blive i Danmark og fortsætte arbejdet, også selv om din tilladelse udløber.

Hvis du finder et nyt job, skal du indgive en helt ny ansøgning på grundlag af det nye job - det kan igen være som fodermester eller driftsleder, eller det kan være efter en anden erhvervsordning.

Når du har indgivet ansøgning på grundlag af det nye job, behøver du ikke vente med at arbejde til du har fået tilladelsen. Du må gerne begynde det nye arbejde fra den dag, hvor du indgiver den nye ansøgning.