EU-ophold som familiemedlem til en EU-borger

Hovedpersonen har opholdsgrundlag i Danmark efter EU-reglerne som arbejdstager, selvstændig erhvervsdrivende, person med tilstrækkelig midler, udstationeret tjenesteyder eller som studerende. Hovedpersonens opholdsgrundlag kan ikke være som familiemedlem.

Din opholdsret som familiemedlem er ikke et selvstændigt opholdsgrundlag, men en ret der er afledt til dig fra hovedpersonen og hans eller hendes opholdsgrundlag. En ændring i hovedpersonens opholdsgrundlag vil derfor påvirke dit opholdsgrundlag.

Du kan blive registreret som familiemedlem til en EU-borger, hvis du er

• ægtefælle,

• samlever i omkring 18 til 24 måneder eller

• barn under 21 år af enten hovedpersonen eller hovedpersonens ægtefælle eller samlever.

Faste samlevere over 18 år er sidestillet med ægtefæller. Faste samlevere er personer, der bor på fælles bopæl i et fast forhold af længere varighed, hvilket som udgangspunkt vil sige omkring 18-24 måneder op til ansøgningstidspunktet.

Andre familiemedlemmer end ovennævnte - fx børn over 21 år og forældre - kan i visse situationer opnå et EU-opholdsdokument, når en række særlige betingelser er opfyldt.

Hovedpersonens selvstændige opholdsgrundlag efter EU-reglerne kan være som arbejdstager, selvstændig erhvervsdrivende, person med tilstrækkelige midler, udstationeret tjenesteyder eller som studerende. Hovedpersonens opholdsgrundlag kan ikke være som familiemedlem til en EU-borger.

Hvis du indgiver din ansøgning om EU-opholdsdokument samtidig med, at hovepersonen indgiver sin ansøgning, skal vi først tage stilling til, om hovedpersonen opfylder betingelserne for et selvstændigt opholdsgrundlag, før vi kan vurdere, om du kan registreres som familiemedlem.

Hvis hovedpersonen allerede er registreret i Danmark som EU-borger med selvstændigt opholdsgrundlag, skal der fremlægges ny dokumentation for, at hovedpersonen fortsat opfylder betingelserne for sit opholdsgrundlag. Hvis hovedpersonens opholdsgrundlag er som arbejdstager, kan denne dokumentation fx være en ny arbejdsgivererklæring eventuelt suppleret med de seneste tre måneders lønsedler.

Har hovedpersonen ret til tidsubegrænset ophold i Danmark efter EU-reglerne, skal der ikke vedlægges dokumentation for et aktuelt opholdsgrundlag til ansøgningen.

Du kan læse om de forskellige (selvstændige) opholdsgrundlag her

SIRI kan i nogle tilfælde bede om dokumentation for faktisk og reelt ophold.

Jeres forhold skal være reelt og ikke kun indgået for at opnå et opholdsgrundlag.

SIRI kan eventuelt indkalde jer til en samtale med henblik på at vurdere, om jeres forhold er reelt.

Du skal kunne dokumentere, at du er i familie med hovedpersonen.

Hvis du er ægtefælle til hovedpersonen, skal du fremlægge jeres vielsesattest. Hvis du er barn af hovedpersonen og/eller hovedpersonens ægtefælle, skal du fremlægge din fødsels- eller navneattest, hvor også dine forældres navne er oplyst.

Hvis du på anden vis er i familie med hovedpersonen, skal dette dokumenteres med de relevante attester.

De indsendte attester skal altid være fra det land, hvor fx vielsen eller fødslen fandt sted (hvis et barn fx er født i USA, så skal den amerikanske fødselsattest vedlægges).

Attester på andre sprog end engelsk eller et af de nordiske sprog kan som udgangspunkt ikke indgå i sagen med mindre du også indsender en oversættelse til engelsk eller et af de nordiske sprog. Vielses- og fødselsattester på andre sprog, der er stillet op i et skema på en sådan måde, at indholdet kan forstås uden kendskab til originalsproget, kan dog ofte indgå uden en oversættelse. Oversatte dokumenter skal altid oversættes af en professionel translatør og indsendes sammen med en kopi af den originale attest.

I enkelte tilfælde kan det være nødvendigt, at SIRI får vurderet ægtheden af en udenlandsk attest.

Samlevende

Et samlevende par kan efter EU-reglerne sidestilles med ægtefæller, når det er dokumenteret, at deres samliv har en fast karakter og har haft det gennem længere tid. Der gælder ikke nogen tidsgrænse for samlivets varighed. Det afgøres altid efter en konkret vurdering, om et parforhold har haft en sådan fasthed og varighed, at det kan give grundlag for opholdsret. Ved denne vurdering lægges der blandt andet vægt på varigheden af parternes bekendtskab og deres eventuelle samliv i udlandet og eventuelt i Danmark. Som udgangspunkt vil omkring 18 til 24 måneders dokumenteret fast samliv på fælles bopæl være tilstrækkeligt til, at der er etableret en varig tilknytning og dermed et fast samlivsforhold.

Som udgangspunkt skal det faste samlivsforhold være uden afbrydelser. Ved vurderingen af samlivets fasthed vil der dog finde en konkret vurdering sted, hvor også årsager til eventuelle afbrydelser og varigheden af disse vil indgå. Et afbrud i samlivet kan medføre, at perioden med samliv regnes fra det tidspunkt, hvor samlivet genoptages.

Eksempler på dokumenter der kan understøtte fast samliv på fælles bopæl ses under fanen ”Sådan ansøger du”.

Hovedpersonen skal påtage sig en forsørgelsespligt over ansøgeren og udfylde en erklæring om forsørgelse ved samliv. Under fanen ”Sådan ansøger du” finder du formularen ”Erklæring om forsørgelse ved samliv” som hovedpersonen skal udfylde.

Har du – dvs. dig som skal bo i Danmark sammen med barnet – fælles forældremyndighed med den anden forælder, er det nok, at du giver lov til at SIRI kan behandle ansøgningen om barnets ophold i Danmark. Du kan give lov mundtligt, når du møder frem sammen med barnet i en af SIRIs afdelinger. Du kan også give lov skriftligt. Det er vigtigt, at du medbringer dit pas og vedlægger dokumentation for at I er i familie til ansøgningen. Dokumentation kan fx være en fødselsattest, familiebog eller personattest.

Den anden forælder, der ikke skal opholde sig i Danmark sammen med dig og barnet, behøver ikke give lov til barnets ophold i Danmark.

Som EU-statsborger kan du frit indrejse i Danmark, og du må arbejde i Danmark allerede fra den dag, du indrejser. Det betyder, at du ikke skal have en tilladelse til at arbejde i Danmark.

Der er ikke nogen øvre grænse for, hvor mange timer, du må arbejde. Dette gælder også, hvis du samtidig studerer i Danmark.

EU-opholdsdokumentet er ikke en forudsætning for, at du må begynde at arbejde. Dette gælder, uanset om du har - eller ansøger om - opholdsdokument som arbejdstager, person med tilstrækkelige midler eller noget tredje.

Hvis du er tredjelandsstatsborger og opfylder betingelserne for opholdsgrundlag som familiemedlem til en EU-borger, har du samme rettigheder til ophold og arbejde i Danmark som EU-borgeren. 

Du har desuden ret til at opholde dig i Danmark, mens din ansøgning om EU-opholdsdokument som familiemedlem til en EU-borger behandles. 

Om du som tredjelandsstatsborger har ret til at arbejde under ansøgningens behandling afhænger imidlertid af, om du opfylder betingelserne for opholdsgrundlag som familiemedlem til en EU-borger. 

Under dit ophold i Danmark som familiemedlem til en EU-borger, der er hovedperson, skal denne som udgangspunkt kunne forsørge sig selv og sin familie – herunder dig.

Afhængig af hovedpersonens opholdsgrundlag, kan det have betydning for jeres opholdsret hvis en af jer – eller I begge - modtager ydelser efter lov om aktiv socialpolitik, fx kontanthjælp.

I givet fald kan jeres opholdsret være ophørt - og I kan miste retten til at være i Danmark.

Hvis en myndighed, fx en kommune, udbetaler ydelser til udlændinge, bliver det indberettet til SIRI. SIRI vil herefter tage stilling til, hvorvidt dette har betydning for dit opholdsgrundlag.

Er hovedpersonen arbejdstager efter EU-retten – eller har bevaret en arbejdstagerstatus efter at være ophørt med at arbejde – vil modtagelse af ovennævnte ydelser som udgangspunkt ikke i sig selv medføre ophør af opholdsret for hverken hovedpersonen eller dig som familiemedlem, så længe hovedpersonen har arbejdstagerstatus.

Læs mere om, hvad du må modtage og hvad du ikke må modtage af offentlige ydelser, når du har et EU-opholdsdokument fra SIRI.

Som EU-borger kan du frit indrejse i Danmark.

Hvis du skal opholde dig i Danmark i mindre end 3 måneder, er det ikke nødvendigt at indgive ansøgning om EU-opholdsdokument. Søger du arbejde, kan du være i landet i op til 6 måneder uden et bevis. 

Hvis du skal være i Danmark i mere end de hhv. 3 eller 6 måneder, skal du indgive ansøgning om EU-opholdsdokument. Herefter kan du være i landet, så længe du opfylder betingelserne for dit opholdsgrundlag. Der er ikke en udløbsdato på opholdsdokumentet. 

Hvis dit opholdsgrundlag ophører, f.eks. hvis du stopper med at arbejde eller studere, skal du ansøge om et nyt opholdsdokument på andet grundlag – f.eks. som person med tilstrækkelige midler. Er du i tvivl om, hvorvidt du opfylder betingelserne for et andet opholdsgrundlag, skal du kontakte SIRI.

Er du tredjelandsstatsborger og medfølgende familiemedlem til en EU-statsborger med et selvstændigt EU-opholdsgrundlag i Danmark, har du ret til at opholde dig i Danmark, mens vi behandler din ansøgning.

Har du fået et opholdskort, gælder dette så længe, dit EU-familiemedlem opfylder betingelserne for sit opholdsgrundlag, og jeres familierelation består.

Der vil være en udløbsdato på dit opholdskort, men din EU-opholdsret ophører, hvis dit EU-familiemedlem ikke længere har et EU-retligt opholdsgrundlag i Danmark. Din EU-opholdsret ophører endvidere som udgangspunkt, hvis jeres familierelation ikke længere består, fx hvis I bliver skilt.

Du skal under alle omstændigheder søge om forlængelse af dit opholdskort, når det udløber.

Hvis du i forbindelse med en eller flere af ovennævnte ændringer i din situation forlader Danmark, skal du ikke foretage dig noget i forhold til dit opholdsgrundlag. Du skal blot meddele din udrejse til CPR-registret (evt. via borger.dk med MitID).

Vil du blive i Danmark, skal du kontakte SIRI, så vi kan afklare dit opholdsgrundlag.

Hvis du selv er EU-borger og mener, at du opfylder betingelserne for et andet opholdsgrundlag end som familiemedlem, fx som arbejdstager eller selvforsørgende, kan du indgive ny ansøgning på dette grundlag.

Er du tredjelandsstatsborger, og er din opholdsret efter EU-reglerne ophørt, kan du være omfattet af uddannelsestilknytningsordningen. 

Der gælder særlige regler, når du skal indgive en ansøgning på baggrund af uddannelsestilknytning. Du kan først indgive en sådan ansøgning efter, at vi har truffet afgørelse om, at din opholdsret må anses for ophørt. Du skal dog indgive ansøgningen senest 7 dage efter, at vi har truffet afgørelse om, at din opholdsret er ophørt.

Læs mere om uddannelsestilknytning

Hvis SIRI påtænker eventuelt at træffe en ny afgørelse om dit opholdsgrundlag, skriver SIRI til dig og giver dig mulighed for at komme med bemærkninger og eventuel dokumentation, inden afgørelsen træffes.